В Согдийской области продолжается работа по привлечению и закреплению молодых специалистов в системе здравоохранения.
Для повышения привлекательности медицинской профессии государство реализует комплекс мер социальной поддержки, включая повышение заработной платы работников отрасли. Как было отмечено на шестой сессии Маджлиса народных депутатов Согдийской области, в соответствии с поручениями руководства страны в 2022–2026 годах заработная плата работников здравоохранения была увеличена в общей сложности на 100 процентов.
По информации, озвученной в ходе сессии, принимаемые меры направлены на повышение доступности и качества медицинской помощи, а также создание благоприятных условий для профессионального роста медицинских работников.
В настоящее время в системе здравоохранения области трудятся более 30 тысяч специалистов, из которых 73,5 процента составляют женщины. Среди 601 руководителя медицинских учреждений и организаций 147 — женщины.
Особое внимание уделяется привлечению молодых кадров. Сегодня в медицинских организациях региона работают 1 886 молодых специалистов. Одновременно укрепляется научный потенциал отрасли: исследования ведут 78 кандидатов медицинских наук и 3 доктора медицинских наук.
Медицинскую помощь населению оказывают 5 444 врача и почти 19 тысяч работников среднего медицинского персонала. Обеспеченность врачами составляет 17,8 на 10 тысяч населения, средним медицинским персоналом — 61 человек на 10 тысяч жителей.
Кадровый резерв системы здравоохранения также продолжает расти. В государственных медицинских вузах Таджикистана обучаются свыше 6,4 тысячи студентов из Согдийской области, многие из которых после окончания учебы пополнят коллективы медицинских учреждений региона.
Положительная динамика отмечается и в вопросах трудоустройства выпускников. По направлениям Министерства здравоохранения и социальной защиты населения Республики Таджикистан в 2023 году работу получили 220 молодых специалистов, в 2024 году — 200, в 2025 году — 251, а за первые три месяца 2026 года — еще 68 человек.
По данным отрасли, одновременно сокращается число медицинских работников, выезжающих на трудовую миграцию, тогда как часть специалистов, напротив, возвращается для продолжения профессиональной деятельности в учреждениях здравоохранения области.
Одним из приоритетов остается развитие семейной медицины. Только в 2025 году к работе приступили 40 молодых семейных врачей, а в первом квартале 2026 года — еще 25. Всего за последние пять лет систему здравоохранения Согдийской области пополнил 181 молодой семейный врач.
Дополнительные меры принимаются и для закрепления молодых специалистов на местах. С 2021 года местные исполнительные органы государственной власти оказали поддержку 113 молодым медицинским работникам: 84 специалистам были выделены земельные участки, а 29 обеспечены служебным жильем.
Источник: sugdpressa.tj
Нет комментариев